Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse und nutzen Sie unsere gute Partnerschaft mit unseren Kunden als Sprungbrett in die Unternehmen der Region.

Sie übernehmen die Verantwortung für die pflegerische Sicherstellung der Einrichtung. Ihre Aufgaben umfassen die Personalführung, die Qualitätssicherung, die Erstellung von Konzeptionen und die Weiterentwicklung der computergesteuerten Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung.

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit

die sich durch professionelles, verbindliches und verlässliches Auftreten sowie konzeptionelles Denken auszeichnet,

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) besitzt,

die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erfolgreich absolviert hat und

mit mindestens dreijähriger Leitungserfahrung, möglichst in der Leitung von stationären Pflegeeinrichtungen.